Junior HR Business Partner (m/w/d) am Standort Minden
32423 Minden
Veröffentlicht: 04.09.2024
Im Rahmen der Direktvermittlung
suchen wir für unseren Auftraggeber aus dem Maschinenbau einen
Junior HR Business Partner (m/w/d)
in Vollzeit, zum nächstmöglichen Termin.
Deine Aufgaben als Junior HR Business Partner (m/w(d):
- Betreuung und Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in personalrelevanten Fragestellungen
- Unterstützung bei der Umsetzung von HR-Prozessen, wie z.B. Rekrutierung, Onboarding, Personalentwicklung und Performance Management
- Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Schulungen und Workshops
- Unterstützung in der Personaladministration, inklusive Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen
- Mitarbeit an HR-Projekten und Optimierung von internen Prozessen
- Aktive Förderung einer positiven Unternehmenskultur und eines guten Arbeitsklimas
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Das bringst Du als Junior HR Business Partner (m/w/d) mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich, idealerweise durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten
- Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und in HR-Prozessen
- Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit verschiedenen Zielgruppen
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Darauf kannst Du Dich freuen:
- Eine gründliche Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Option
- Dienstrad-Leasing
- Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
- Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und aktiv am Unternehmenserfolg mitzuwirken
Kontakt
Frau Meike Hilker
Simeonsplatz 2
32423 Minden
Tel.: +49 571 93406-0