Servicetechniker (m/w/d) Überregional

Ihr Können. Unser Potenzial.
Die Handtmann Unternehmensgruppe ist mit 4.500 Mitarbeitern in sechs Geschäftsbereichen weltweit tätig. Als selbstständiges Unternehmen innerhalb der Gruppe entwickelt, baut und vertreibt die Albert Handtmann Maschinenfabrik Füll- und Portioniersysteme für die Nahrungsmittelverarbeitung. Handtmann ist Weltmarktführer auf diesem Gebiet und weltweit präsent. Das Tochterunternehmen Handtmann Maschinenvertrieb erbringt für den deutschen Markt die Funktionen Vertrieb und Service.

Die Aufgabe:
Qualifizierter Service nach dem Kauf ist ein wichtiger Baustein unseres Erfolgs. Diesen Bereich verstärken Sie im regionalen Kundendienst im Raum Süd- und Mitteldeutschland.

• Zu Ihren Aufgaben gehört die Aufstellung, Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur der Maschinen beim Kunden.
• Nach einer gründlichen Einarbeitung arbeiten Sie selbstständig beim Kunden vor Ort.
• Ihre meist mehrtägigen Einsätze starten Sie von Ihrem Wohnort aus, der im Einsatzgebiet liegt.

Ihr Profil:

• Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektromechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder Industriemechaniker (m/w/d) mit guten Kenntnissen in Elektrotechnik.
• Der Umgang mit Menschen macht Ihnen Freude und als Repräsentant (m/w/d) unseres Unternehmens haben Sie beim Kunden ein sicheres Auftreten.
• Hohe Reisebereitschaft rundet Ihr Profil ab.

Arbeiten und Leben bei Handtmann:
Handtmann bietet spannende, auf eine langfristige Beschäftigung angelegte Arbeitsplätze, denn bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt.

• Mobiles Arbeiten: Individueller Gestaltungsspielraum sowie Planungssicherheit bei der Vereinbarkeit beruflicher und privater Anforderungen.
• Persönliche Entwicklung: Sie können Ihre persönliche Entwicklung über ein umfassendes offenes Seminarprogramm, interne Entwicklungsprogramme, moderne Angebote des betrieblichen Lernens oder Unterstützungs-Angebote bei persönlichen Weiterbildungen vorantreiben.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Sicher und gesund gestaltete Arbeitsplätze, Präventions-Maßnahmen und Unterstützung bei Sport-Aktivitäten und -Angeboten.
• Mehr über marktgerechte Vergütung, Altersvorsorge, Mitarbeiterverpflegung, junge Eltern, pflegende Angehörige, lebenslanges Lernen, Arbeitnehmer 55+ oder Dual Career lesen Sie auf www.handtmann.de.