Studentische Hilfskraft w/m/d im Hoch- und Industriebau

Stellenbeschreibung

DU BIST: flexibel, kommunikativ, lösungsorientiert, studierst Bauingenieurwesen, möchtest die Tragwerksplanung vertiefen und hast Interesse, unser Team mit deinen Fähigkeiten zu unterstützen?
Hier wirst du gebraucht! Werde unsere Studentische Hilfskraft w/m/d im Hoch- und Industriebau mit flexiblen Arbeitszeiten, angemessener Bezahlung und einem freundlichen und erfahrenen Bauingenieur-Team! Bilde dich bereits neben deinem Studium in der Praxis weiter.

Ihre Aufgaben

• Unterstützung des Teams durch deine bereits vorhandenen Fähigkeiten bzw. Erlernen neuer Fähigkeiten
• Unterstützung bei der Aufstellung von statischen Berechnungen
• eigenständiges Erarbeiten von (einfachen) statischen Berechnungen
• Unterstützung bzw. Organisation bei Vor-Ort-Terminen

Ihr Profil

• gewissenhafte Arbeitsweise
• sicherer Umgang mit MS Office
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Lust auf vielfältige Aufgaben
• erste Erfahrungen in der Tragwerksplanung
• laufendes Studium im Bauingenieurwesen idealerweise bereits im 5. Semester oder schon mit Bachelorabschluss

Wir bieten Ihnen

• angemessene Vergütung auf Minijob Basis (max. 520€/Monat) oder auch Teilzeit (bei Bachelorabschluss)
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• zuverlässiger Arbeitgeber
• einen modernen und verkehrsgünstig gelegenen Arbeitsplatz
• flexible Arbeitszeiten (Vereinbarkeit mit Familie, Universität etc.)
• Verschiedene Firmen- und Teamevents

Über uns

Wir legen großen Wert auf ein gutes Miteinander im Team und flache Hierarchien. Dazu fördern wir verschiedene sportliche Aktivitäten, veranstalten Teamtage und gemeinsame Feiern.

Variable Arbeitszeitmodelle
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen wir durch Elternzeiten und einen problemlosen Wiedereinstieg danach, sowie durch Teilzeitmodelle.
Darüber hinaus bieten wir Ihnen die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten in verschiedenen Modellen an.

Weiterbildung
GRBV setzt auf die fachliche Weiterbildung sowie die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden und unterstützt ihre Leistungs- und Karriereziele.
Durch gezielte und regelmäßige Schulungen und Workshops werden unsere Mitarbeitenden aktiv gefördert und gefordert.
Über externe Weiterbildungsangebote halten wir unsere Mitarbeitenden fachlich auf dem aktuellen Stand und können so unsere Kunden individuell und bestmöglich beraten.
Für einen einheitlichen und nachhaltigen Wissenstransfer bieten wir interne Schulungen von und für Mitarbeitende an, in denen Tipps und Tricks rund um unsere Leistungsbereiche weitergegeben werden.

Mitarbeitermehrwertprogramm
Unser Mitarbeitermehrwertprogramm besteht aus verschiedenen Bausteinen zur betrieblichen Altersvorsorge, zum Berufsunfähigkeitsschutz und aus einem Gesundheitsbudget.
Wir suchen für die Verstärkung unserer Teams Mitarbeitende mit Begeisterung für das Planen von Bauwerken und freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Weitere Details und Bewerbung