Consultant Digitalisierung Finanzwesen (w/m/d)

Die Komm.ONE ist das größte IT-Dienstleistungsunternehmen für den öffentlichen Sektor in Baden-Württemberg. Wir gestalten als Partner in der Digitalisierung die Zukunft von Kommunen und öffentlicher Verwaltung. Rund 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln an sieben Standorten innovative und zukunftssichere IT-Lösungen zum Nutzen von Bürgern und Gesellschaft. Finden auch Sie den perfekten neuen Arbeitsplatz mit der Sicherheit und Attraktivität des öffentlichen Dienstes. Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer C2.1_4393009_0414 von 18.10.2024 bis 25.11.2024.

• Beratung und Begleitung der Kommunen online oder bei unseren Mitgliedern und Kunden vor Ort
• Durchführung von Consultingvorhaben zur Schaffung von digitalen Mehrwerten, vorrangig im kommunalen Haushalts- und Finanzbereich
• Leitung von Digitalisierungsprojekten, Design von nutzerorientierten digitalen Prozessen
• Entwicklung und Umsetzung von Organisationsmaßnahmen und Fachkonzepten im kommunalen Haushalts- und Finanzwesen
• Ideengenerierung, Modellierung sowie Präsentation von Lösungsvorschlägen auf Ebene des kommunalen Managements
• Teilnahme und Repräsentation bei Veranstaltungen und Messen

• Abgeschlossenes Studium zum Diplom-Verwaltungswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts - Public Management, oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung
• Fachliche Kompetenz im Bereich der öffentlichen Verwaltung, insbesondere im kommunalen Haushalts- und Finanzwesen (NKHR), wird erwartet
• Erfahrungen im Bereich Organisations- und Prozessentwicklung und/oder Change & Transformation sind erwünscht
• Agile und klassische Projektmanagement-Methoden (PRINCE2 / IPMA) zur Erreichung der Kundenmission
• Hohes Maß an Innovationsfähigkeit und Kreativität sowie strategisches Denken und kommunikatives Geschick
• Temporäre Reisebereitschaft

• Eine unbefristete und zukunftssichere Einstellung beim größten kommunalen IT-Dienstleister in Baden-Württemberg
• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sympathischen und engagierten Team
• Möglichkeiten für Teilzeitbeschäftigung und Arbeiten an sieben Standorten in Baden-Württemberg
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit inkl. großzügiger Homeoffice Regelung
• Paten-Konzept für eine schnelle und nachhaltige Einarbeitung
• Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch zielorientierte Fortbildungen und gute Aufstiegsmöglichkeiten
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung
• Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
• Die Stelle ist nach EG12 TVöD / A12 LBesG bewertet. Eine entsprechende Eingruppierung bzw. Besoldung ist möglich, sofern die persönlichen & tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen