Für unseren Kunden in Dresden suchen wir ab sofort einen engagierten und qualifizierten Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich HR im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung.
Möchten Sie Ihre Kenntnisse im Personalwesen in einem dynamischen Umfeld einbringen und weiterentwickeln? Dann bieten wir Ihnen die ideale Gelegenheit, sich in dieser abwechslungsreichen Position zu entfalten. Als Sachbearbeiter:in im HR-Bereich sind Sie verantwortlich für die administrativen Aufgaben rund um die Personalbetreuung und -verwaltung und unterstützen das Team bei der Umsetzung von Personalprozessen.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.
Ihre Aufgaben
- Bearbeitung der administrativen Personalprozesse von der Einstellung bis zum Austritt
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und anderen personalrelevanten Dokumenten
- Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten im HR-System
- Unterstützung im Bewerbungsprozess und der Personalrekrutierung
- Vorbereitung und Durchführung von Onboarding-Maßnahmen für neue Mitarbeiter
- Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie der Zeitwirtschaft
- Mitwirkung bei der Umsetzung von HR-Projekten und Prozessoptimierungen
Wir bieten
- Marktgerechtes Gehalt: Ein festes, attraktives Gehalt bei voller sozialer Absicherung.
- Individuelle Beratung: Persönliche Beratung während des gesamten Bewerbungsprozesses und auch im Job.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Kontinuierliche Feedback- und Zielgespräche sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Arbeitsschutz und Betreuung: Höchste Arbeitsschutzrichtlinien und arbeitsmedizinische Betreuung sowie regelmäßige Besuche am Arbeitsplatz, um einen ausgezeichneten Service zu gewährleisten.
- Strukturierte Einarbeitung: Eine umfassende Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen.
- Dynamisches Arbeitsumfeld: Die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen weiterzuentwickeln.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Personalwesen oder Betriebswirtschaft
- Erste Berufserfahrung im Bereich HR oder Personalverwaltung von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Software
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Diskretion
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Organisationstalent
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.