Key Account Manager Versicherungen (m/w/d)

20354 Hamburg 09131 Chemnitz 85737 Ismaning (bei München) msg nexinsure 50667 Köln 94032 Passau Festanstellung Veröffentlicht: 25.11.2024

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Du suchst Abwechslung statt Alltagsroutine? Teamspirit statt starrer Hierarchien? Dann werde Teil unseres Teams. Unsere Software hilft Versicherungen in mehr als 30 Ländern dabei, die Verträge ihrer Kunden problemlos zu verwalten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue Mitarbeiterin oder einen neuen Mitarbeiter als

Deine Aufgaben

Du bist verantwortlich für einen oder mehrere Key Accounts aus der Versicherungsbranche
Du kennst Dich sehr gut aus in unseren IT-Dienstleistungen und -Produkten und bist erste:r Ansprechpartner:in für unsere Versicherungskunden
Du gestaltest und steuerst erfolgreich den gesamten Akquiseprozess – von der Ausschreibungs- und Angebotsphase bis zur Verhandlung von Vertragsdetails
Du beobachtest den Markt, analysierst sowie qualifizierst Kundenbedarfe und identifizierst neue Akquisemöglichkeiten bei neuen und bestehenden Kunden
Du trägst maßgeblich zu guten Kundenbeziehungen bei und hast Freude am Netzwerken

Deine Qualifikation

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Ggf. bereits Erfahrung als Key Account Manager (m/w/d) im Vertrieb von IT-Dienstleistungen sowie im Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen in der Versicherungsbranche
Erste Kenntnisse zu den Trends und Entwicklungen innerhalb der Versicherungsbranche, ein gutes Verständnis für Technologien und IT-Projekte sowie ein guter Überblick über den Markt und Wettbewerb
Sicheres und verbindliches Auftreten, hervorragendes Verhandlungsgeschick sowie gute Präsentationsfähigkeiten
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie branchenübliche Reisebereitschaft

Dein Start bei uns

Wir begleiten Deinen Start mit einem mehrtägigen Onboarding-Programm im ersten Jahr. Zusätzlich steht ein Ansprechpartner (m/w/d) aus dem Fachbereich während Deiner Einarbeitungszeit in die anspruchsvollen und abwechslungsreichen Themen für alle Deine Fragen zur Verfügung.
Wir legen Wert auf flexible Arbeitszeitmodelle und individuelle Lösungen, weshalb wir diese Position sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit (ab 50%) anbieten. Gib in Deiner Bewerbung gern an, in welchem Umfang Du bei uns starten möchtest.
Zudem ermöglichen wir mobiles Arbeiten, sodass wir situationsabhängig sowohl an unseren Standorten als auch remote arbeiten können (ca. 50% Homeoffice).

Deine Benefits

Onboarding:
Mehrtägiges Onboarding-Programm in der Einarbeitungsphase
Flexibles Arbeitszeitmodell:
Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit, Vertrauensarbeitszeit, Flexikonto
Homeoffice:
Hybrides Arbeiten - im Büro und von zu Hause
Moderne Arbeitsumgebung:
Flexible und modern ausgestattete Arbeitsplätze, frisches Obst, kostenfreie Getränke
Work-Life-Balance:
30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Unternehmenskultur:
Transparente Duz-Kultur, offene Türen, gemeinsame Feste, Team-Events