Team-Mitglied mit Schwerpunkt duale Ausbildung (m/w/d)

Werden Sie Teil unseres Teams:

Du bist kreativ, hast Spaß daran, Marketingkampagnen zu entwickeln und möchtest die duale Ausbildung aktiv fördern? Du liebst es, Netzwerke aufzubauen und Jugendliche sowie Unternehmen für Bildungsthemen zu begeistern? Dann bist du bei uns genau richtig!

Für unser Team „Azubimarketing“ im Geschäftsfeld „Kommunikation & Zukunft“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 Stunden/Woche) ein Team-Mitglied mit Schwerpunkt duale Ausbildung (m/w/d).

Ihr Beitrag zu unserem Team:

Entwicklung und Umsetzung von kreativen Marketingkampagnen: Du gestaltest und setzt Marketingstrategien zur Förderung der dualen Ausbildung um – von der Konzeptentwicklung bis zur finalen Umsetzung. Netzwerkaufbau und Kooperationen: Du arbeitest aktiv mit Schulen, Unternehmen und weiteren Partnern zusammen, um die Bekanntheit der dualen Ausbildung zu steigern und neue Partnerschaften zu knüpfen. Zielgruppenspezifische Kommunikation: Du übernimmst die Kommunikation mit verschiedenen Zielgruppen (insbesondere Jugendliche und Unternehmen) über verschiedene Kanäle wie Social Media, Website, Print und Events. Content-Erstellung: Du erstellst ansprechende Inhalte für Social Media, Landingpages, Messen und andere Formate – dabei setzt du Texte, Bilder und Videos kreativ ein. Planung und Durchführung von Veranstaltungen: Du organisierst Informationsveranstaltungen, Messen und Online-Formate zur Bewerbung der dualen Ausbildung und schaffst so einen direkten Austausch mit der Zielgruppe. Monitoring und Analyse: Du überwachst den Erfolg deiner Kampagnen und leitest konkrete Optimierungsmaßnahmen ab, um die Reichweite und Wirksamkeit kontinuierlich zu steigern.

Das wünschen wir uns von Ihnen:

• Qualifikation und Erfahrung: Du hast ein Studium oder eine Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder eine ähnliche Qualifikation abgeschlossen. Praktische Erfahrung in Kampagnenmanagement, Social Media oder Eventmarketing ist von Vorteil, aber kein Muss.
• Kreativität und Zielgruppengerechtigkeit: Du hast ein gutes Gespür für die Bedürfnisse deiner Zielgruppen, insbesondere von Jugendlichen und Unternehmen, und entwickelst kreative Konzepte, die wirklich ankommen.
• Content-Know-how: Du bist sicher im Umgang mit Tools wie Canva, Adobe Suite oder ähnlichen Programmen und weißt, wie man ansprechende Inhalte erstellt – ob für Social Media, Landingpages oder andere Formate.
• Kommunikationsstärke: Du kannst gut zuhören, klar und zielgerichtet kommunizieren und schätzt die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern.
• Interesse an Bildung: Du brennst für Bildungsthemen, besonders die duale Ausbildung, und willst dazu beitragen, diese zu fördern und weiter voranzubringen.
• Proaktive und agile Arbeitsweise: Du nimmst Aufgaben eigenverantwortlich in die Hand, arbeitest agil und findest auch bei sich ändernden Anforderungen schnell Lösungen.
• Offenheit und Lernbereitschaft: Du bist neugierig, offen für neue Ideen und Themen und hast Spaß daran, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
• Teamfähigkeit und Humor: Du bist ein echter Teamplayer, trägst zu einer positiven Arbeitsatmosphäre bei und kannst auch mal über dich selbst lachen.

Warum die IHK zu Essen? Hier sind 10 überzeugende Antworten:

1. Offenes Arbeitsklima: Bei uns wird Ihre Meinung gehört und geschätzt. Die Vielfalt an Ideen und Perspektiven, die Sie und unsere Mitarbeitenden einbringen, ist ein zentraler Baustein unseres Erfolgs und fördert ein respektvolles und inspirierendes Miteinander.
2. Moderne Arbeitsumgebung: In unserer zeitgemäßen Umgebung können Sie Ihre Kreativität entfalten und Innovationen vorantreiben.
3. Flexible Arbeitszeiten: Um Ihre Work-Life-Balance optimal zu gestalten, bieten wir Ihnen flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. So passen sich Ihre Arbeitszeiten bestmöglich an Ihre individuellen Bedürfnisse an.
4. Kultur des Lernens: Wir unterstützen Sie in Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Durch gezielte Weiterbildungsangebote und unsere Kultur des lebenslangen Lernens eröffnen wir Ihnen die Chance, sich kontinuierlich weiterzubilden und neue Fähigkeiten zu erlangen.
5. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Von Achtsamkeitstrainings über Schrittechallenges bis hin zu Fußballturnieren fördern wir Ihre körperliche und geistige Fitness und schaffen durch Bürohunde eine entspannte und produktive Arbeitsatmosphäre.
6. Nachhaltige Mobilität: Als zertifizierter fahrradfreundlicher Arbeitgeber (Silber) unterstützen wir klimafreundliche Arbeitswege und bieten Ihnen zusätzliche Vorteile wie JobRad und das DeutschlandticketJob.
7. Vielfältige Teamevents: Genießen Sie regelmäßige Teamaktivitäten wie Weihnachtsfeiern, Oktoberfest-Events und After-Work-Treffen, die unseren Teamgeist stärken und eine entspannte Atmosphäre bieten.
8. Moderne Führungskultur: Kommunikation auf Augenhöhe und Wertschätzung prägen unseren Führungsstil. Sie erwartet eine moderne, kooperative Führung, die Ihnen die Möglichkeit gibt, eigenverantwortlich zu arbeiten und Ihre Meinung aktiv in Entscheidungsprozesse einzubringen.
9. Mitglied im Netzwerk #GemeinsamWIRsein: Als Teil des deutschlandweiten LSBTIQ+-Netzwerks der IHK-Organisation setzen wir uns für Offenheit, Vielfalt und Toleranz am Arbeitsplatz ein.
10. Attraktive Zusatzleistungen: Neben einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Ihnen zusätzliche soziale Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen, um Ihre finanzielle Sicherheit und Zufriedenheit zu gewährleisten.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Die Stelle kann in Vollzeit mit 40 Stunden/Woche ausgeübt werden. Sie ist zunächst auf zwei Jahre befristet, mit der Möglichkeit einer vorzeitigen Entfristung.

Wir sind bestrebt, unsere Mitarbeitenden langfristig zu binden und bieten daher hervorragende Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft.

Bitte senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung (Jahresbrutto) und des möglichen Eintrittstermins bis zum 7. Mai 2025 ausschließlich über das Bewerbungsformular dieser Seite bzw. unser Bewerbungsportal, welches Sie hier finden.

Industrie- und Handelskammer für Essen, Mülheim an der Ruhr und Oberhausen zu Essen
Frau Stefanie Kellmann
Am Waldthausenpark 2
45127 Essen


Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen. Alle Bewerbungen werden frei von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität durchgesehen und ausgewertet.

Informationen zur Erhebung von Bewerberdaten sowie ausführliche Informationen zum Thema Datenschutz finden Sie auf der Homepage der IHK zu Essen sowie in unserem Bewerbungsportal.

Über uns

Die Industrie- und Handelskammer zu Essen vertritt die Interessen von mehr als 58.000 Unternehmen aus den Bereichen Industrie, Handel und Dienstleistungen in den Städten Essen, Mülheim an der Ruhr und Oberhausen. Sie ist kompetenter Ratgeber sowie kritischer Partner für Politik, Kommunen und öffentliche Verwaltung.

Unser Ziel ist klar: Wir gestalten unsere MEO-Region als zukunftsfähigen und attraktiven Wirtschaftsstandort. Dazu unterstützen wir unsere Unternehmen jeden Tag aufs Neue darin, ihre Ziele zu erreichen.

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