Die Komm.ONE ist das größte IT-Dienstleistungsunternehmen für den öffentlichen Sektor in Baden-Württemberg. Wir gestalten als Partner in der Digitalisierung die Zukunft von Kommunen und öffentlicher Verwaltung. Rund 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln an sieben Standorten innovative und zukunftssichere IT-Lösungen zum Nutzen von Bürgern und Gesellschaft. Finden auch Sie den perfekten neuen Arbeitsplatz mit der Sicherheit und Attraktivität des öffentlichen Dienstes.
Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer C4.2_4694027_0723 von 27.06.2025 bis 04.08.2025.
Ihre Aufgaben:
Verantwortung für die ergebnisorientierte Ausgestaltung und Umsetzung der Unternehmensstrategie und -ziele in Ihrem Team sowie steuern Ihres Teams mit KPIs
Steuerung des Application Management für die Ihrem Team zugeordneten modernen IT-Services. Darunter interne Dienste wie Ticketsysteme und Wikis (USM, Atlassian), unser Kundenshop und auch für Kunden Dokumentenmanagementsysteme (enaio/Yuuvis), Langzeitarchivierung, Druckerspooling, verschiedene Hosting-Angebote und weitere
Verantwortung für die Betriebsplanung, Inbetriebnahme, den Betrieb, technischen 2nd Support sowie die Betriebssicherung und Optimierung der individuellen Services
Ausrichtung des Führungshandelns an den Werten der Komm.ONE, fördern und fordern Ihrer Mitarbeiter entsprechend ihrer Potenziale sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit
Eigenverantwortliche Koordination von Projekten
Ihr Profil:
Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder alternativ Ausbildung im IT-Umfeld mit mindestens 4-jähriger Berufserfahrung sowie Erfahrung im Bereich Projektleitung, Personalführung und/oder laterale Führung
Fundierte Kenntnisse der Informationstechnik aufgrund mehrjähriger Berufserfahrung sowie gute Kenntnisse über die Entwicklung der IT Märkte, insbesondere des technischen Application Managements
Fundierte Kenntnisse zu Design und Konzeptionierung von Applikationsumgebungen sowie über die technische Abbildung von Anforderungen
Entscheidungs- und umsetzungsstark, ergebnis- und lösungsorientiert, vertrauensvoll und offen
Bereitschaft, standortübergreifend mit persönlicher Präsenz ein Team zu führen und zu entwickeln
Wir bieten:
Ein umfangreiches Führungskräfteentwicklungsprogramm
Eine unbefristete und zukunftssichere Einstellung beim größten kommunalen IT-Dienstleister in Baden-Württemberg
Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sympathischen und engagierten Team
Möglichkeiten für Teilzeitbeschäftigung und Arbeiten an sieben Standorten in Baden-Württemberg
Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit inkl. großzügiger Homeoffice Regelung
Paten-Konzept für eine schnelle und nachhaltige Einarbeitung
Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch zielorientierte Fortbildungen und gute Aufstiegsmöglichkeiten
Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung
Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
Die Stelle ist nach EG13 TVöD bewertet. Eine entsprechende Eingruppierung ist möglich, sofern
die persönlichen & tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen