Junior Vergabemanager (w/m/d)

Die Komm.ONE ist das größte IT-Dienstleistungsunternehmen für den öffentlichen Sektor in Baden-Württemberg. Wir gestalten als Partner in der Digitalisierung die Zukunft von Kommunen und öffentlicher Verwaltung. Rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln an sieben Standorten innovative und zukunftssichere IT-Lösungen zum Nutzen von Bürgern und Gesellschaft. Finden auch Sie den perfekten neuen Arbeitsplatz mit der Sicherheit und Attraktivität des öffentlichen Dienstes. Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer C1.2_4806220_5708 von 17.10.2025 bis 24.11.2025.

• Eigenverantwortliche Durchführung und Steuerung nationaler Vergabeverfahren sowie Mitwirkung bei EU-weiten Vergabeverfahren und Ausschreibungen gemäß GWB, VgV, UVgO und den einschlägigen Verwaltungsvorschriften
• Beratung der Fachbereiche in Ausschreibungs-, Vergabefragen
• Erstellung sowie Unterstützung bei der Ausarbeitung von Vergabeunterlagen, insbesondere von Leistungsbeschreibungen, Verträgen, Bewertungsschemata und Preisabfragemodellen
• Beratung der Fachbereiche i. Z. m. vergaberechtssicheren Bezugswegen (Genossenschaften, Rahmenverträgen etc.) sowie vergaberechtliche Beurteilung
• Steuerung von Fremddienstleistern insbesondere Kanzleien und Ingenieurbüros im Bereich öffentlicher Vergabeverfahren
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Vergabestelle

• Abgeschlossene betriebswirtschaftliche, verwaltungswissenschaftliche, juristische oder technische (Fach-) Hochschulausbildung/Bachelor/Master mit Berufserfahrung im Bereich der öffentlichen Vergabe
• Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich des Vergabe- bzw. Ausschreibungsmanagement sowie anwendungssichere Kenntnisse der Regelwerke im Bereich der Öffentlichen Auftragsvergabe (insbesondere UVgO, GWB, VgV, VOB, BHO)
• Praktische Erfahrung in der eigenständigen Steuerung komplexer Sachverhalte und interdisziplinärer Projektteams
• Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie aufgeschlossenes, verbindliches und souveränes Auftreten

• Eine unbefristete und zukunftssichere Einstellung beim größten kommunalen IT-Dienstleister in Baden-Württemberg
• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sympathischen und engagierten Team
• Möglichkeiten für Teilzeitbeschäftigungen sowie das Arbeiten an sieben Standorten in Baden-Württemberg ist je nach Position und Absprache möglich
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit inkl. großzügiger Homeoffice Regelung
• Paten-Konzept für eine schnelle und nachhaltige Einarbeitung
• Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch zielorientierte Fortbildungen und gute Aufstiegsmöglichkeiten
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung
• Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
• Die Stelle ist nach EG10 TVöD bewertet. Eine entsprechende Eingruppierung ist möglich, sofern die persönlichen & tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen