HR Generalist (m/w/d) - hybrides Arbeiten

Ihre Aufgaben

• Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen
• Steuerung und Umsetzung von HR-Prozessen entlang des Employee Lifecycles
• Unterstützung im Recruiting sowie im On- und Offboarding
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren HR-Dokumenten
• Mitwirkung an HR-Projekten und Optimierung bestehender Prozesse
• Zusammenarbeit mit externen Partnern (z. B. Dienstleister oder Behörden)

Wir bieten

• Hybrides Arbeiten mit Homeoffice-Anteil
• Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im HR-Bereich
• Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Benefits

Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal
• Mehrjährige Erfahrung im generalistischen HR-Bereich
• Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht wünschenswert
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise HR-Systemen
• Kommunikationsstärke, Diskretion und strukturierte Arbeitsweise

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Jetzt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.