Eingruppierung: EG 11 TVöD-V
Beschäftigungsart: Unbefristet
Arbeitszeit: Teilzeit (31,2 Stunden/Woche)
Bewerbungsfrist: 12.07.2026
Bielefeld ist eine der grünsten Großstädte Deutschlands – ein Ort, an dem urbanes Leben und Natur keine Gegensätze sind. Mit hoher Lebensqualität, kurzen Wegen und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten bietet die Stadt Raum zum Arbeiten, Leben und Ankommen.
Im Umweltamt der Stadt Bielefeld arbeiten Menschen, die Verantwortung übernehmen – für heute und für kommende Generationen. Mit Engagement, Fachwissen und Überzeugung setzen sich rund 135 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich für den Schutz von Umwelt, Natur und Klima ein. Ob Naturschutz, Wasser-, Boden- und Abfallwirtschaft, Immissionsschutz oder Klimaschutz und Nachhaltigkeit: Unter einem Dach bündeln wir Kompetenzen, um Bielefeld aktiv und nachhaltig zu gestalten.
Wer bei uns arbeitet, gestaltet die Zukunft dieser Stadt mit – fachlich fundiert, gesellschaftlich relevant und mit spürbarer Wirkung.
Das Umweltamt sucht zum 01.10.2026 eine/n Ingenieur/in für den Abschnitt 360.32 – Abfall, Altlasten, Boden und Grundwasser.
Das Aufgabenprofil setzt sich wie folgt zusammen:
Das müssen Sie mitbringen:
Überzeugen Sie uns auch mit diesen Kompetenzen:
Gestalten Sie das Leben in Bielefeld aktiv mit - Starten Sie Ihre Karriere in einem sicheren Beschäftigungsverhältnis bei der Stadt Bielefeld!
Lassen Sie sich von unseren weiteren Benefits unter www.bielefeld.de/warum-zu-uns/ überzeugen.
Es gibt viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten.
Detaillierte Informationen zu den Entgelt- und Besoldungsstrukturen finden Sie unter:
www.oeffentlicher-dienst.info/tvoed/
www.oeffentlicher-dienst.info/beamte/nw
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung innerhalb der Bewerbungsfrist über unser Online-Formular. Dort geben Sie Ihre persönlichen Daten ein und übermitteln uns Ihre Dateien mit den Bewerbungsunterlagen.
Sie haben noch Fragen? Gerne stehen wir Ihnen hierfür persönlich zur Verfügung.
Vielfalt bei der Stadt
Die Stadt Bielefeld setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.
Die Stadt Bielefeld fördert Frauen beruflich und stellt sie nach den Zielsetzungen des Gleichstellungsplans bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt ein. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.