Personalentwickler (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit in einem Handelsunternehmen

Ihre Aufgaben

• Sie konzipieren, etablieren und steuern zielgerichtete Personalentwicklungsmaßnahmen und begleiten diese eigenverantwortlich von der Bedarfsanalyse bis zur erfolgreichen Umsetzung
• Sie entwickeln die Führungskräfte nachhaltig weiter, gestalten wirkungsvolle Entwicklungsprogramme und stärken eine moderne, werteorientierte Führungskultur
• Sie verantworten die Weiterentwicklung des Learning-Management-Systems, optimieren digitale Lernangebote und sorgen für zeitgemäße Lernprozesse sowie eine hohe Nutzerakzeptanz
• Sie erstellen und implementieren Kompetenzmodelle und Entwicklungsstufen, um transparente Karriere- und Qualifizierungspfade für Mitarbeitende und Führungskräfte zu schaffen
• Sie fördern eine lernorientierte Unternehmenskultur, in der kontinuierliche Weiterentwicklung und bereichsübergreifende Zusammenarbeit fest verankert sind
• Sie begleiten Teams und Führungskräfte im operativen Alltag, moderieren Workshops und Teamformate und stärken insbesondere in größeren Organisationseinheiten die effektive Zusammenarbeit

Wir bieten

• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Langfristiges, unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Raum für Eigenverantwortung und Mitgestaltung
• Dynamisches Team mit flachen Hierarchien
• Mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage die Woche nach der Einarbeitungszeit möglich
• Flexible Arbeitszeiten

• Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und PKW sowie Parkplätze vor Ort
• Corporate Benefits

Anforderungen

• Sie haben ein Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder Psychologie erfolgreich absolviert oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation
  
• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung mit
• Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse
• Sie sind routiniert im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen
• Sie zeichnen sich aus durch Lösungsorientierung, Kommunikations- und Überzeugungsstärke, Organisationsstärke sowie Hands-on-Mentalität

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