Examinierte Altenpfleger (m/w/d)

Zweck und Ziel der Stelle

easyCare Personalmanagement macht Ihre Wünsche zu Möglichkeiten. Gestalten Sie mit uns Ihre berufliche Zukunft. Durch mehrjährige Markterfahrung betreuen wir unsere Bewerber und bieten durch hervorragenden Kontakten zu renommierten Kliniken und Seniorenzentren beste Einstiegschancen und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich der Gesundheitswirtschaft und Pflege.

Starten Sie bei uns durch als:

Examinierter Altenpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (35 Std./Woche) in unbefristeter Anstellung.

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

  • Tätigkeit einer examinierten Fachkraft in der Altenpflege
  • Grund- und Behandlungspflege Unterstützung bei der Mobilität der Bewohner
  • Unterstützung bei der Mobilität der Bewohner
  • Teilnahme an Pflegevisiten
  • Eintragung in der Pflegedokumentation
  • Betten und Lagern von bettlägerigen Personen
  • Umsetzung der Speisenversorgung
  • Wirtschaftlicher Umgang mit Hilfsmitteln und Verbrauchsgütern
  • Anleiten von Pflegehilfskräften
     

Fachliche Anforderungen

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum exam. Altenpfleger (m/w/d)
  • Eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Ein umfassendes medizinisches Fachwissen
  • Sie überzeugen in Stresssituationen durch Empathie, Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen
  • Ihre Arbeit ist stets bewohnerorientiert ausgerichtet
  • Teamfähigkeit und Kollegialität runden Ihr Profil ab

Imagetext / Arbeitgebervorstellung

INDIVIDUELL UND PERFEKT AUF SIE ABGESTIMMT: IHR NEUER ARBEITSPLATZ - JETZT ZUM GREIFEN NAH!

Gestalte Sie Ihren Arbeitsalltag aktiv mit, was Schichtverteilungen und Überstunden angeht. Durch eine Anstellung bei easyCare gewinnen Sie die Freiheit zur Selbstbestimmung zurück – und das zu lukrativen finanziellen Konditionen.

Der Pflegeberuf ist einer der härtesten Jobs der Welt. Dafür erhalten Pflegefachkräfte immer noch zu wenig Anerkennung und Wertschätzung. Unter anderem deshalb scheint der Pflegeberuf für viele nicht mehr attraktiv zu sein.

Wir haben eine Lösung dafür, wie wir den Pflegeberuf wieder aufwerten können:

Sie sind auf der Suche nach einem Job im Pflegebereich in fester Anstellung? Nach einem Job in der Pflege, in dem Sie flexibel, geschätzt und darüber hinaus noch fair bezahlt werden?

easyCare Personalmanagement vermittelt qualifiziertes Pflegefachpersonal an Pflegeeinrichtungen aller Art. Dabei übernehmen wir die Rolle des Arbeitgebers und ermöglichen Ihnen Arbeitsbedingungen, die Sie in einer gewöhnlichen Anstellung in der Pflegebranche nicht erhalten.

Durch easyCare erfahren Sie, das Ideale wie Freiheit, Sicherheit und Anerkennung im Pflegeberuf Realität sein können.

Als erfahrener, medizinischer Personaldienstleister helfen wir Ihnen den Job zu finden, der zu Ihnen und Ihren Lebensumständen passt: durch individuelle Vermittlungen passender Stellen in Ihrer Region.

Profitieren Sie dabei von vielen Vorteilen und Boni, die easyCare für seine Pflegekräfte bereithält. Zum Beispiel verdienen Sie bei uns übertariflich – und das bei einer 35 Stunden-Woche. Überstunden können Sie zwar gegen eine faire Entlohnung leisten, doch Sie sind nicht dazu verpflichtet. Natürlich entscheiden Sie auch bei der Wahl des Einsatzortes mit.

Wie eine Zusammenarbeit mit easyCare funktioniert?
Vertrauensvolle Job-Vermittlung im Pflegebereich

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

  • Hohe übertarifliche Bezahlung 22,00 - 26,00
  • Steuerfreie Zulagen
    - 15% Nachtdienst 21-6 Uhr 3,30 - 3,90
    pro Std. steuerfrei
    - 15% Samstag 13-23 Uhr 3,30 - 3,90
    pro Std.
    - 25% Sonntag 5,50 - 6,50 pro Std. steuerfrei
    - 35% Feiertag 7,70 - 9,10
    pro Std. steuerfrei
    - 25% Mehrarbeitszuschlag 5,50
    - 6,50 pro Std.
  • Einen unbefristeten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in Voll- oder Teilzeit
  • Vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben in versch. Einrichtungen in Ihrer Region
  • Dienstplan nach Ihren Wünschen selbst mitgestalten
  • Urlaubs- und Weihnachtsgratifikation
  • Keine Urlaubssperre
  • Keine Überstunden (nur auf freiwilliger Basis) - Keine Sperrzeiten Überstunden abzubauen
  • Spannende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (arbeitgeberfinanziert)
  • Lukrative Prämie für eine erfolgreiche Weiterempfehlung
  • Dienstwagen (VW T-Cross // VW Up) auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte
  • Während der Probezeit für Hin- und Rückfahrt des Arbeitsweges 0,30 Cent pro gefahrenen Kilometer oder eine Fahrkarte für die öffentlichen Verkehrsmittel
  • Dienstkleidung wird gestellt
  • Betriebliche Altersvorsorge inkl. Arbeitgeberzuschuss
  • Gemeinsame Freizeitaktivitäten

Sie finden sich darin wieder? Dann sind Sie die perfekte Unterstützung, die unsere Kunden brauchen. Also bewerben Sie sich ganz schnell bei uns. Schon jetzt freuen wir uns, mit Ihnen zusammen Ihre Perspektiven zu besprechen und Ihnen Neues zu eröffnen.

Eintrittsdatum - wann können Sie beginnen?

In Ihrer Bewerbung sollte enthalten sein:
• tabellarischer Lebenslauf
• Telefonnummern (ohne Telefonnummer - keine Bearbeitung der Bewerbung)
• Angabe ab wann eine Einstellung m
öglich ist (evtl. Kündigungsfristen mit angeben)
• Angabe ob Führerschein und PKW vorhanden ist

Für Rückfragen und einen schnellen ersten Kontakt steht Ihnen unsere Recuiterin Frau Shala unter der Telefonnummer 0721/ 180 300 58 zur Verfügung.

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an die E-Mail-Adresse bewerbung@easycare-pm.de.
Alternativ bewerben Sie sich vorab auch gerne telefonisch und bringen Ihre Bewerbungsunterlagen zum Vorstellungsgespräch mit.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen bei Fragen jederzeit zur Verfügung!

Die per Post zugesandten Bewerbungen können leider nicht zurückgeschickt werden. Daher können Sie diese gerne ohne eine Bewerbungsmappe senden.

 

 

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